แห่สมัครแม่บ้านครึ่งร้อย นายจ้างสาว ยันได้นอนจริงห้องหรู เงินเดือนสูงลิบ

ฮือฮารับสมัครแม่บ้านเงินเดือน 2.5หมื่น พร้อมห้องส่วนตัวสุดหรู เปิดใจ "คุณกิ๊ฟ" เจ้าของโพสต์ เผยมีคนแห่สมัครแล้วกว่า 50 ราย


จากกรณีที่มีผู้ใช้เฟซบุ๊ก "Chadakan Yan" ได้มีการโพสต์ประกาศรับสมัครแม่บ้าน พ่วงตำแหน่งพี่เลี้ยงเด็ก ซึ่งจะต้องมีคุณสมบัติโสด เงินเดือน 15,000-25,000 บาท สวัสดิการจุกๆ ห้องส่วนตัวแต่งหรู ใช้พื้นที่ส่วนกลางคอนโดได้ด้วย อัตราขึ้นเงินเดือน 2-5% ต่อปีพร้อมโบนัสประจำปี และไฮไลต์สำคัญคือห้องนอนสุดหรู คอนโดใจกลางเมือง ซึ่งหลังจากโพสต์ออกไปก็ถูกพูดถึงเป็นวงกว้างจากโลกโซเชียล มีการแชร์จำนวนมาก

แห่สมัครแม่บ้านครึ่งร้อย นายจ้างสาว ยันได้นอนจริงห้องหรู เงินเดือนสูงลิบ
โดยในวันนี้ทาง"ทีมข่าวไทยนิวส์" ได้มาพูดคุยกับ "คุณกิ๊ฟ" ผู้ที่ได้มีการประกาศโพสต์หาแม่บ้านดังกล่าวจนกลายเป็นไวรัล

แห่สมัครแม่บ้านครึ่งร้อย นายจ้างสาว ยันได้นอนจริงห้องหรู เงินเดือนสูงลิบ

"คุณกิ๊ฟ" กล่าวว่า จุดประสงค์ของตนที่ได้มีการโพสต์รับสมัครแม่บ้านไปนั้น เนื่องจากว่าตอนนี้ตนมีลูกเล็กอายุ 10 เดือน ที่ต้องการคนดูแลเป็นพิเศษและตนมีงานค่อนข้างเยอะจึงอยากได้คนเข้ามาช่วยในส่วนนี้ ในส่วนประเด็นที่มีการระบุไปว่ามีห้องหรูให้อยู่ด้วยนั้น เนื่องจากก่อนหน้าตนได้มีการซื้อห้องในคอนโดเอาไว้ซึ่งภายในจะประกอบไปด้วย 2 ห้องนอน

แห่สมัครแม่บ้านครึ่งร้อย นายจ้างสาว ยันได้นอนจริงห้องหรู เงินเดือนสูงลิบ

ซึ่งก่อนหน้าตนวางแผนว่าจะให้คุณแม่เป็นคนเข้ามาอยู่อาศัยในห้องดังกล่าว แต่คุณแม่ติดเลี้ยงสุนัขอยู่ที่บ้านจึงไม่ได้เข้ามา ประกอบกับตอนนี้ทั้งตนและสามีก็มีงานค่อนข้างเยอะจึงได้ประกาศหาแม่บ้านมาช่วยดูแลลูกเล็ก พร้อมทั้งระบุว่ามีห้องนอนให้อยู่ตามที่ได้มีการโพสต์ไป


ตนมองว่าเงินเดือนที่ระบุไป 15,000-25,000 บาท นั้นเป็นเรตสตาร์ทโดยทั่วไปของงานลักษณะนี้ อย่างไรก็ตามตนก็จะมีการคัดกรองและให้เงินเดือนตามความสามารถของผู้ที่สนใจ ยอมรับว่าตั้งแต่มีการโพสต์ออกไปนั้นมีผู้สนใจเข้ามาสมัครแล้วกว่า 50 คนผ่านช่องทางอินบ็อกซ์ของเฟซบุ๊ค อีกทั้งมีผู้ที่สนใจมาสมัครบางคนที่มีวุฒิการศึกษาสูงถึง ป.โท

 

ทั้งนี้โดยหลักๆ แล้วงานที่เราจะมอบหมายให้ก็จะเป็นเรื่องของการเลี้ยงเด็กเป็นส่วนใหญ่ เพราะที่คอนโดเองก็มีแม่บ้านที่จะเข้ามาทำความสะอาดให้

แห่สมัครแม่บ้านครึ่งร้อย นายจ้างสาว ยันได้นอนจริงห้องหรู เงินเดือนสูงลิบ


เบื้องต้นเนื่องจากตอนนี้มีคนสนใจเข้ามาเยอะ ทำให้ตนจำเป็นที่จะต้องมีคัดกรองบุคคลให้ดี ไม่ว่าจะเป็นเรื่องของบุคลิกภาพ วุฒิการศึกษา เป็นต้น โดยเราจะมีการให้ทดลองงานตามปกติ ในส่วนของประเด็นที่หลายคนถามมาว่าทำไมถึงต้องเลือกคนที่โสดเข้ามาทำงานในส่วนนี้ เหตุผลคือเนื่องจากเราต้องการคนที่จะมาดูแลเด็กอยู่ตลอดเวลา รวมถึงจะต้องมีการเข้ามาอยู่ร่วมกันดังนั้นการเลือกบุคคลที่โสดหรือไม่มีสามี อาจจะทำให้มีปัญหาในเรื่องต่างๆ น้อยกว่า